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山東省建設監理咨詢有限公司2011年度總結表彰大會舉行
發布時間：
2012-01-17 18:37
為表彰先進，樹立典型，總結一年來的工作成績，2012年1月14日，山東省建設監理咨詢有限公司2011年度總結表彰大會在省住建廳多功能廳舉行。
大會首先對2011年度受到表彰的10個先進集體和72名先進個人進行了表彰。省住房和城鄉建設廳黨組成員、分管領導耿慶海副廳長、人事處孫松青處長、工程建設處宋錫慶處長、國際交流合作處胡新杰處長、機關黨委劉玉富副書記、公司董事長兼總經理陳文等領導出席大會并頒獎，向受到表彰的10個先進集體和72名先進個人所取得的成績表示熱烈祝賀。
隨后，董事長兼總經理陳文作了《山東省建設監理咨詢有限公司2011年度工作總結及2012年工作安排》的報告。陳總首先對2011年的工作作了全面回顧和總結。一年來，公司深入實施“強化管理年”戰略，在做強監理主業、資質建設、人才建設等八方面取得了顯著成績，多項工程榮獲國家和省級大獎，公司的綜合競爭力顯著提高，社會知名度進一步提升。2012年，公司將圍繞中心任務，針對生產經營、制度建設、質量安全生產等六方面出臺相應的政策和措施，扎實做好各項工作，全面提升山東監理的行業競爭力和品牌影響力。
最后，耿慶海副廳長代表省住房和城鄉建設廳作重要講話。耿廳長首先對公司2011年所取得的成績及2012年的工作計劃表示充分肯定。隨后，他鼓勵山東監理人要牢牢把握城鎮化加速發展的機遇期、公司成立20周年的有利契機以及積極進取、團結和諧的新領導班子三個有利條件，在經營效益、管理水平及人才強企三方面取得新的突破和提升：一是要通過資金、社會資源的持續積累，不斷開拓新的業務領域，通過合理化運營，力求經營效益和綜合競爭力再上新臺階；二是要堅持以人為本的管理理念，按照現代企業制度和公司法的要求，建立科學合理的組織架構，用制度的約束力提升企業的管理水平。三是要不斷完善企業文化，著力推進“家”文化建設，實現員工自我價值與企業價值的高度融合。最后，耿廳長要求大家要以高度的責任感、合理定位的戰略規劃以及科學謀劃的發展理念，與時俱進，創新求實，以優秀的人才隊伍，優良的工作作風，優異的工作業績，在更加和諧、陽光的發展道路上取得新的業績！
本次總結表彰大會，召開在2012年剛剛開始之時，發揮著承上啟下的關鍵作用：不僅回顧了一年來公司所取得的突出業績，提升了全體員工干事創業的信心和力量，也為明確公司全年工作計劃，圓滿完成工作任務指明了方向，相信2012年，公司一定會奮發有為，全力突破，不斷取得更加輝煌的業績！
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